A ESTRUTURA QUE SUA EMPRESA PRECISA PARA CRESCER COM FIRMEZA

Depende do engajamento. A Estrutura para a Primeira Contratação é voltada para fundadores solo ou com times de até cinco pessoas. O Redesenho Organizacional é pensado para empresas entre 50 e 200 colaboradores. O Workshop de Registro de Decisões funciona bem para equipes de liderança de qualquer tamanho — de 3 a 15 pessoas.

Ambos os formatos são possíveis. Clientes em Salvador têm a opção de sessões presenciais no escritório da Barra ou em espaço de sua escolha. Para outras localidades, o trabalho acontece por videochamada sem nenhuma perda de qualidade — todos os materiais são compartilhados digitalmente.

Cada engajamento inclui as sessões de trabalho descritas, todos os materiais preparatórios, os entregáveis combinados (templates, documentos, propostas de estrutura) e um período de acompanhamento pós-sessão. Não há cobranças por hora extra dentro do escopo acordado.

Não é necessário nenhum preparo especial. A primeira conversa é uma escuta — entendemos o momento da empresa, o que você precisa que o cargo entregue e quais são as dificuldades até agora. A partir daí estruturamos o trabalho juntos.

Alguns sinais comuns: decisões demorando mais do que deveriam, pessoas que não sabem ao certo quem reporta pra quem, novos contratados sem clareza do que se espera deles, ou lideranças operando muito abaixo do que poderiam. Se dois ou mais desses pontos soam familiares, vale uma conversa inicial.

Sim. Alguns clientes iniciam com o Workshop de Registro de Decisões e depois avançam para um redesenho de estrutura. Outros fazem a Estrutura para Primeira Contratação e voltam meses depois para um segundo ciclo. Não existe uma ordem obrigatória — o ponto de entrada depende de onde está a necessidade maior agora.